Niko, leader du marché belge dans la production de matériel d'installation électrique et de domotique, vient de recevoir le certificat officiel SDG Pioneer de l'Unitar (l'organisation de formation au sein des Nations Unies). L'ONU récompense ainsi Niko pour ses efforts en matière de formulation d'objectifs et d'actions concrètes en faveur du développement durable. Le développement durable est une priorité depuis des années pour l'entreprise familiale de Saint-Nicolas, et cela se traduit depuis 2001 par l'engagement dans la charte environnementale de Voka. En 2018, Niko est passé à la vitesse supérieure en adhérant à la Charte Entrepreneuriat Durable.
Niko a pris de nouvelles mesures depuis son adhésion à la charte en 2018 pour travailler, sous la direction de Voka, sur les 17 objectifs de développement durable de l'ONU. Ils sont considérés dans le monde entier comme une référence en matière d'entrepreneuriat durable et vont au-delà du seul aspect environnemental. Ils couvrent 5 domaines différents : la protection de l'environnement, les personnes, la prospérité économique, l'action non violente et éthique et le renforcement de la coopération locale et internationale.
« Pour recevoir le certificat SDG Pioneer, vous devez démontrer des efforts continus pour rendre une organisation plus durable. Non seulement en paroles, mais aussi en actes », explique Philippe Bonamie, CEO de Niko. « Nous sommes très conscients de la société dans laquelle nous travaillons et vivons. Et cela va au-delà du respect de l'environnement et du climat. En tant qu'entreprise, nous sommes très impliqués auprès de nos partenaires et de nos clients. Les personnes sont essentielles et nous investissons en elles, sans faire de distinction entre les clients, les installateurs, les consultants, les fournisseurs, les utilisateurs finaux ou notre propre personnel. »
Un pionnier dans la politique de développement durable
Voka soutient 300 entreprises flamandes qui intègrent de manière proactive l'entrepreneuriat durable dans leur politique d'entreprise et qui souhaitent rendre compte des résultats à un comité d'évaluation. Niko remplit toutes les conditions et a reçu le prix hier soir lors de la Journée de l’entrepreneuriat durable de Voka.
« Nous avons une base solide sur laquelle nous pouvons nous appuyer », déclare Dirk D'Haese, coordinateur environnemental de Niko. « Niko possède 4,8 hectares de forêt. Nous étudions maintenant la possibilité d'y installer nos propres ruches. Nous investissons depuis un certain temps dans un parc de véhicules plus écologiques et nous sommes fermement engagés à faire du vélo le principal moyen de transport de nos collaborateurs. Avec le nouveau plan vélo, nous fournissons une indemnité vélo et 121 collaborateurs ont déjà souscrit à notre plan de leasing vélo. Nous sommes également en train de construire un abri à vélos avec une toiture verte. »
Le développement durable fait également partie de l'ADN des travailleurs. Ils participent à la prise de décisions et, dans le cadre du bien-être, siègent dans divers groupes de travail sur le développement durable, la communication, la santé et l'alimentation saine et la mobilité. Avec la signature de la Charte de la diversité de Voka en 2020, l'entreprise familiale s'engage à lutter contre les inégalités et à promouvoir l'égalité des sexes.
Une prise de courant connectée
En plus de sa propre entreprise et de ses travailleurs, la politique de développement durable de Niko se concentre également sur ses utilisateurs. La prise de courant connectée en est un exemple. En juillet 2020, Niko a lancé une prise de courant qui permet de mesurer la consommation d'énergie de certains appareils, de la gérer à distance et de la programmer. Grâce à la connexion avec le compteur numérique et les panneaux solaires, les utilisateurs utilisent aussi plus efficacement leur propre énergie solaire.
Un avenir ambitieux
La récompense matérialisée par le certificat ne signifie évidemment pas la fin de l'entrepreneuriat durable chez Niko. Les mesures prises dans les domaines de la gestion de l'eau, de la gestion des forêts, du partenariat et de l'énergie, entre autres, sont évaluées en permanence et adaptées si nécessaire.
« Nous constatons que dans les années à venir, Niko continuera à travailler sur des questions telles que l'égalité des sexes (formation interne pour tout le monde dans la Niko Academy), la réduction des inégalités (signature de la charte de diversité de VOKA), la production respectueuse de l'environnement (par exemple : emballages écologiques, réduction des déchets), l'utilisation rationnelle de l'énergie (tableau de bord énergétique) et la production responsable (économie circulaire) », déclare Helen Jacobs, conseillère de projet entrepreneuriat durable pour Voka Anvers-Waasland. « Et bien sûr, nous nous en réjouissons. Nous sommes convaincus qu'investir dans la durabilité est un bon choix. Des études montrent que les organisations axées sur le développement durable sont plus résilientes et efficaces, jouissent d'une meilleure réputation et ont plus de facilité à attirer et à retenir les travailleurs. »
Niko est l'une des 100 entreprises en Flandre qui peut se targuer d’avoir le statut de SDG Pioneer.
